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    Accueil » social » Page 6
    Travail dissimulé : un redressement record de presque 1,6 milliard d’euros
    18 septembre 2025

    Travail dissimulé : un redressement record de presque 1,6 milliard d’euros

    Dans le cadre de la lutte contre le travail dissimulé, devenue ces dernières années « une priorité majeure », l’Urssaf a mené, en 2024, 34 287 actions, dont 6 756 contrôles ciblés. […]

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    Congés payés : ils ne font pas obstacle aux heures supplémentaires
    17 septembre 2025

    Congés payés : ils ne font pas obstacle aux heures supplémentaires

    Nombre de salariés sont, à la demande de leur employeur, amenés à effectuer des heures supplémentaires en contrepartie d’une majoration de salaire ou d’un repos […]

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    Cotisations sociales des exploitants agricoles : du nouveau !
    16 septembre 2025

    Cotisations sociales des exploitants agricoles : du nouveau !

    Dans un souci de simplification, les pouvoirs publics ont harmonisé l’assiette servant au calcul des cotisations et contributions sociales personnelles des exploitants agricoles. Concrètement, celles-ci […]

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    Pas d’indemnités de rupture pour le salarié réintégré !
    10 septembre 2025

    Pas d’indemnités de rupture pour le salarié réintégré !

    Le salarié licencié en raison d’une discrimination liée à ses origines, son âge ou encore son état de santé peut obtenir la nullité de la […]

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    Le Conseil constitutionnel fait le point sur le congé de paternité
    3 septembre 2025

    Le Conseil constitutionnel fait le point sur le congé de paternité

    Lors de la naissance d’un enfant, il est accordé un congé de paternité à son père et, le cas échéant, quel que soit son sexe, […]

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    Dirigeants associatifs : affiliation obligatoire au régime de la Sécurité sociale
    1 septembre 2025

    Dirigeants associatifs : affiliation obligatoire au régime de la Sécurité sociale

    La gestion désintéressée d’une association est l’un des éléments permettant d’établir son absence de caractère lucratif et donc de l’exonérer des impôts commerciaux. Elle suppose […]

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    A propos du groupe concertae

    Contribuer à la réussite de votre entreprise et à la résolution globale de votre problématique est notre engagement. Avec nos équipes pluridisciplinaires et tout notre réseau de partenaires professionnels, notre volonté est d’aller plus loin dans l’accompagnement du chef d’entreprise en positionnant la notion de « valeur apportée » au centre de nos relations. Nous voulons travailler avec vous « de concert(æ) », dans une relation de confiance.

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