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    Travail saisonnier : les règles du jeu
    12 mai 2025

    Travail saisonnier : les règles du jeu

    Principalement utilisé dans l’agriculture et le tourisme, le contrat de travail saisonnier est soumis à plusieurs impératifs. À ce titre, quelles sont les règles qui […]

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    L’accès au registre des bénéficiaires effectifs est limité !
    9 mai 2025

    L’accès au registre des bénéficiaires effectifs est limité !

    Vous le savez, lors de leur immatriculation ou dans les 30 jours en cas de modification, les sociétés (SARL, EURL, SAS, Sasu, SA, sociétés civiles…) et […]

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    Crédit d’impôt collaboration de recherche : attention à l’agrément de l’organisme !
    7 mai 2025

    Crédit d’impôt collaboration de recherche : attention à l’agrément de l’organisme !

    Les entreprises peuvent, sous certaines conditions, bénéficier d’un crédit d’impôt au titre des dépenses qui leur sont facturées, dans le cadre d’un contrat de collaboration […]

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    Les taux 2025 des cotisations AT/MP sont enfin publiés !
    7 mai 2025

    Les taux 2025 des cotisations AT/MP sont enfin publiés !

    Les taux de la cotisation accidents du travail et maladies professionnelles (AT/MP) due sur les rémunérations versées aux salariés en 2025 auraient dû être publiés fin décembre 2024 […]

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    La réforme de la franchise TVA suspendue jusqu’à fin 2025 !
    6 mai 2025

    La réforme de la franchise TVA suspendue jusqu’à fin 2025 !

    Vous le savez : la loi de finances pour 2025 a modifié les limites d’application de la franchise en base de TVA en les abaissant uniformément à […]

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    De la rupture amoureuse à la rupture du contrat de travail
    5 mai 2025

    De la rupture amoureuse à la rupture du contrat de travail

    Les faits tirés de la vie personnelle des salariés ne peuvent pas constituer une faute professionnelle susceptible d’être sanctionnée par leur employeur. Sauf si ces […]

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    A propos du groupe concertae

    Contribuer à la réussite de votre entreprise et à la résolution globale de votre problématique est notre engagement. Avec nos équipes pluridisciplinaires et tout notre réseau de partenaires professionnels, notre volonté est d’aller plus loin dans l’accompagnement du chef d’entreprise en positionnant la notion de « valeur apportée » au centre de nos relations. Nous voulons travailler avec vous « de concert(æ) », dans une relation de confiance.

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