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    Immanquable

    Accueil » Immanquable » Page 10
    Congés payés : comment gérer les imprévus ?
    19 juin 2025

    Congés payés : comment gérer les imprévus ?

    En ce début de période estivale, vous avez évidemment déjà planifié les départs en congés payés de vos salariés. Peut-être avez-vous prévu de fermer votre […]

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    Un portail pour faciliter la mise en conformité des entreprises à la RSE
    16 juin 2025

    Un portail pour faciliter la mise en conformité des entreprises à la RSE

    Les entreprises, en particulier les plus grandes, doivent satisfaire à un certain nombre d’obligations réglementaires au titre de la responsabilité sociétale des entreprises, la fameuse […]

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    L’action de groupe portée par les associations est simplifiée
    16 juin 2025

    L’action de groupe portée par les associations est simplifiée

    L’action de groupe consiste, pour une association, à réunir les actions en justice individuelles de plusieurs personnes physiques ou morales, placées dans une situation similaire, […]

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    Licencier une salariée enceinte, c’est possible en cas de risques psychosociaux
    12 juin 2025

    Licencier une salariée enceinte, c’est possible en cas de risques psychosociaux

    En principe, il est interdit à l’employeur de licencier une salariée enceinte. Mais en principe seulement, car un licenciement peut tout de même être prononcé […]

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    Protéger les salariés contre les fortes chaleurs 
    4 juin 2025

    Protéger les salariés contre les fortes chaleurs 

    L’augmentation des températures découlant du dérèglement climatique et la récurrence des épisodes de canicule durant ces dernières années ont conduit le gouvernement à renforcer les […]

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    Option des exploitants agricoles pour une assiette annuelle de leurs cotisations sociales
    3 juin 2025

    Option des exploitants agricoles pour une assiette annuelle de leurs cotisations sociales

    En principe, les cotisations et contributions sociales personnelles dues par les exploitants agricoles sont calculées sur la moyenne de leurs revenus professionnels des 3 dernières années […]

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    A propos du groupe concertae

    Contribuer à la réussite de votre entreprise et à la résolution globale de votre problématique est notre engagement. Avec nos équipes pluridisciplinaires et tout notre réseau de partenaires professionnels, notre volonté est d’aller plus loin dans l’accompagnement du chef d’entreprise en positionnant la notion de « valeur apportée » au centre de nos relations. Nous voulons travailler avec vous « de concert(æ) », dans une relation de confiance.

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